這自然是好事。
但一枚硬幣有正就有反，這也會造成一個問題。
那就是資源浪費。
畢竟上場人數只有五個人，一場比賽的總時間也是固定的。
深厚的陣容深度必然會造成有些球員無法得到滿意的出場時間。
這就是隱患。
時間一長，隱患就會在不自覺間滋生蔓延，發展成為問題，引發矛盾……
現在好了，胡浩南提出了一個新思路，那就是競爭上場。
沒有所謂的首發和替補之分，那就意味著人人都可以是首發。
只要你認真訓練，狀態好，你就能得到上場機會……
而霍林斯最為佩服的是，胡浩南只是一句話，就將球隊潛在的隱患引導成為一種球隊內在的、積極向上的競爭機制。
這手段真的是絕了！
不同於霍林斯的讚歎，格瑞斯看著胡浩南……她跟胡浩南最久，儘管胡浩南說的隨意，像是臨時起意想到的，但格瑞斯才不相信胡浩南會當眾下達一條臨時起意的決定。
格瑞斯想到了早晨看到的那個筆記本里的內容。
然後她就不由想到了那個唯二被胡浩南列為五星級的球員——揚尼斯-安特託昆博。
現在常規賽已經進入到後半程，胡浩南這個命令莫非就是在為安特託昆博的迴歸在鋪墊？
格瑞斯越想越是有這種可能。
於是她想要驗證一下自己的想法。
格瑞斯清了清嗓子，站出來問道：“胡，現在西部多支球隊進行內線補強，我們是不是該把揚尼斯-安特託昆博召回來了？”
只見，胡浩南略一思考，然後點了點頭道：“嗯，這樣也好。”
“格瑞斯，那就麻煩你親自走一趟西雅圖，去了解一下他的情況，如果還可以，就把那小子帶回來吧……”
與此同時，霍林斯看了看胡浩南，再瞧了瞧格瑞斯，心想：胡剛宣佈看狀態安排輪轉，格瑞斯就提議召回字母哥，這兩人該不會商量好的吧……
而一旁的尼克-納斯則搖了搖頭，默默感慨一句：哎呦，慢了一步，可惜了！
我早就該想到的呀……