第216章 在战时推广八小时工作制(1 / 2)

 抗戰諜戰 2172 字 2024-01-04

發放了糧食和白糖還不算。

魏武立刻宣佈了第二項措施,那就是所有的企業必須嚴格履行八小時工作制。

日本的平民之所以會如此窮困,完全是因為資本家將所有的利潤全都拿走了。

最高內閣體恤民眾,要求所有企業必須按照最高內閣核定的標準給付薪水,不得拖欠,並且完全履行八小時工作制。

如果加班,必須付出三倍以上的加班費,還需要獲得工人的書面同意。

否則一律視為違法。

最高內閣將會不定期的派出巡查組進行檢查。

如果發現企業違法,第一次處以當年營業額的一半作為罰金。

第二次發現,處以一年營業額的罰金。

第三次發現,企業沒收為國有,持有家族沒收全部財產,流放前沿荒島墾荒。

隨著政令的推出,還有第一批工資的核定標準。

根據核定標準,哪怕是最低的普工,工資也比之前上漲了三倍。

技術工種基本上都超過了一千円,比之前上漲了五倍還多。

在發放糧食和漲薪的兩道政令的刺激下,普通平民歡欣鼓舞。

紛紛走上街頭表示對最高內閣的支持。

看著大街上的遊行隊伍,魏武嘴角露出了笑容。

他之所以推行八小時工作制,並不是為普通平民著想。

相反,他正是用這種手段削弱日本的戰爭潛力。

原先,日本的工人工資低,工時長。

大本營只需要很少的錢,就能讓經濟循環起來。

剩下的利潤全都可以投入到擴大生產之中。

在這種滾雪球之下,才能迅速變成工業國,生產出海量的武器裝備,用於戰爭。

但魏武一手提升薪水,一下子就將用工成本提升了三到五倍。

而如果想要讓機器二十四小時連軸運轉,用工成本還要再翻上三倍以上。

這一下子就讓日本的武器生產價格飆升上去。

原本的優勢蕩然無存。

本來生產規模就不如盟軍,現在價格優勢又沒了,肯定更打不過了。

當然,企業也可以選擇讓機器休息,減少用工成本。

但這樣就會降低武器產量,同樣削弱了日本的武器生產速度。

不論那些企業主怎麼選,都對魏武有利。

而且,最重要的就是,待遇一旦提上來了,再想要降下去可就難了。

歷史上,戰後的日本靠著廉價勞動力的優勢獲得了一些米國低端製造業的轉移,開始了騰飛。

但現在,魏武直接把工人的待遇提升上來了。

失去了廉價勞動力這個優勢,日本再想起飛,就變難了很多。

穩定了局面之後,魏武開始將東京周圍駐紮的軍隊逐步拆解,分散送到前線上的各個島嶼上去,用米軍的炮火將他們消滅掉。

永絕後患。

至於城內,魏武以自己帶來的聯隊為核心,組建了一支直屬於最高內閣的憲兵總隊。

總兵力三萬多人。

最終目標是擴編到十萬人。

憲兵總隊的成員來源就是那些工人。

憲兵總隊的主要工作除了整肅軍紀,糾察治安之外,主要的工作就是盯著城內的各大貴族和大工廠。

只要發現犯錯,就立刻處罰,決不輕饒。

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