“那好，其他人還有話說嗎？”金秘書看見趙芹舉手，立刻點名，“財務趙科長請講。”
“各位同志，我說幾種情況，由於咱們廠之前執行的是免費管飽禁止外帶的政策，所以很多人在咱們廠中午這一頓是猛吃，晚上灌個水飽就行，等午飯需要他們出票的時候，再限制外帶已經不現實了，哪怕是現在，治保大隊也已經反應過現在管理禁止外帶壓力已經很大了。所以既然允許外帶，而且是自費吃飯，那麼大家飯量必然會有一定的減少，我這裡有一份建國廠食堂的統計標準，他們工人一個月總消耗大約在二十斤到二十五斤，其他人消耗量大約在十五斤到十八斤，比咱們廠要低。”
趙芹頓了一下，“第二個問題是，並不是所有工人定量都夠吃，所以他們上交糧票換飯票的時候，必然會很小心，因為在廠裡咱們還是主要吃乾的，而在家裡，他們家屬可能去挖點野菜，或者吃稀得，這種情況下他們是吃不起咱們廠裡的飯的，他們的消耗也會大幅下降。第三個問題就是，以後一旦自費吃飯有可能會出現一種現象，那就是一天三頓飯全在廠裡吃，這樣既省煤又省菜，這些人的消耗又會大幅提升。後面兩種雖然比較少見，但是為了提現公平，我們廠是不是應該予以關懷或者限制。我的問題說完了。”
“好的，謝謝趙科長，其他人還有什麼說的嗎？”金秘書看了看沒人舉手，“那咱們就商量一下，應該怎麼進行補貼。”
終於到了楊廠長可以說話的時候了，這種給廣大職工施恩的事兒，他當然是當仁不讓，“對於補貼呢，我個人有兩個意見，第一就是按比例定量，比如你往廠裡交十斤，廠裡補貼三斤，類似這種情況。第二種則是定量，比如沒人每月六斤。大家覺得哪一種標準好？”
第一種肯定不行，這會讓富的越富，窮的越窮，不符合公平原則，所以楊廠長就是想讓大家討論第二種，但是第二種也有問題，那就是體現不出廠裡的關懷來。
接下來，就不是非常有秩序的開會了，而是變成了交流會，大家圍成一團，你一言，我一語的開始討論楊廠長提出的第二種標準。最後討論了一個結果，那就是工人交的越多，廠裡補得越少，設定上限。
最後定下的標準是機械工人，農業工人，保衛員，司機，搬運工等重體力勞動者，以上交不足十斤為第一檔，廠裡補貼八斤，十斤到十五斤，廠裡補貼七斤，十五斤到二十斤廠裡補貼六斤，二十斤到二十五斤，廠裡補貼五斤，再往上，不予補貼。往廠裡上交上限也卡死在了三十斤。其他崗位酌情減少。但是廠裡補貼的糧食換的飯票必須和正常飯票分開，只能用來買廠裡補貼的糧食。主要就是地瓜面和棒子麵比起高粱米，高粱面來說，口感更差。
這個標準定的差不多了，金秘書才問工會代表，“工會方面有什麼意見嗎？”這個才是工會列席會議的主要用處，代替工人監督廠裡的決議，所以討論意見的時候不說話，但是現在決議已經商量妥了，就要問一下工會的意見了。