聽完李在鎔的介紹，李健熙也不禁露出一絲欣喜之色。
“看來這個灣積電真是昏了頭了，像梁先生這樣的人才，他們居然選擇打壓。
真是天助我也，梁先生越是鬱郁不得志，我們三星挖人的概率才會更大。”
說罷，李健熙又開口提醒道：
“這個梁夫人就是非常好的突破口，一定要讓她幫忙勸說梁先生，來我們三星發展。”
“父親請放心，該做的準備我都做了。
這位梁夫人的父親和哥哥，都已經邀請到三星來上班。
甚至梁先生的家人，我們也正在接觸，準備邀請他們來寒國生活。”
李在鎔微微一笑，自信地說道。
“乾的不錯，考慮的很周全。”
李健熙滿意地點了點頭，臉上也不禁露出了欣慰的笑容。
三星發展芯片製造業務，這條路比李健熙想象的，要難走的多。
前前後後投入了近30億美元，但營收卻只有可憐的一億美元。
靠著規模夠大，才勉強在全球芯片OEM公司排名中，排行老八。
甚至連幾乎是同時間成立的中芯國際，三星也沒辦法相比。
中芯國際在張汝京的帶領下，依靠從世大和灣積電帶過來的團隊。
目前已經完成了65納米芯片製程的研發和量產，據說已經開始了45納米先進製成的研發。
但三星卻在65納米上進展緩慢，前不久才剛剛結束了研發階段，遠遠落後於其他同行。
明明三星也和中芯國際一樣，選擇了逆週期建廠。
但就是追趕不上，一直在虧損。
而李健熙總結出來的經驗就是，三星缺少了一位像張汝京一樣的芯片行業領軍人物。
只可惜找遍寒國本土，三星也一直沒有找到一位合適的人才。
最終只能將目光放在風頭正盛的灣積電身上。
沒辦法，誰叫灣積電作為行業老大，擁有的人才最多呢？
目光轉向灣積電之後，三星很快就發現了合適的人選。
而這個人選，正是梁孟松。
以力破萬法，大力推進芯片製程，這不正是三星最最需要的人才嗎？
而且梁孟松作為胡正明的親傳大弟子，技術上更是青出於藍而勝於藍，絕對符合三星的要求。
李健熙曾經有一個‘三個比爾蓋茨，就能讓寒國再上一個臺階’的理論。
而在他看來，這位梁孟松就是芯片行業的‘比爾蓋茨’。
“在鎔，不惜一切代價，一定要將這位梁先生給我請來。
我有預感，只要能夠邀請他來負責，三星芯片OEM業務，絕對能有質的飛躍。”
李健熙極為嚴肅的朝李在鎔說道。
“父親請放心，我給梁先生準備的年薪，足足達到了100萬美元，已經是他在灣積電的三倍。
加上他在灣積電還受到排擠，沒有理由會拒絕三星的邀請。”
李在鎔臉上的表情依舊信心滿滿。
只不過，當一道清冷的身影，出現書房之後，李在鎔又當場愣住，瞬間臉色大變。
不同於李在鎔的臉色大變，在見到這道身影之後，李健熙卻露出了開心的笑容。
笑著招手道：
“富真，到我身邊來。”